Im Polizeipräsidium Land Brandenburg, Polizeidirektion Ost, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Stelle
Sachbearbeiter Technologieadministration / Enterprise Mobility Management
( m / w / d )
zu besetzen. Der Dienstort ist Frankfurt (Oder).
Arbeitsaufgaben:
- Technologieadministration, u.a. Enterprise Mobility Management für sichere mobile Endgeräte (Smartphones und Tablets) unter Einhaltung der definierten IT-Standards und Festlegungen
- Sicherstellung des Betriebs von Kommunikationsplattformen (VolP, TSK, VSK, Mobilfunk, Daten)
- Bearbeitung von Störungsmeldungen (1st ggf. 2nd Level Support), Anwenderproblemen und Fragen zu allen Bereichen der Informations- und Kommunikationstechnik für die Polizeidirektion
- Verwaltung, Bewirtschaftung und Nachweis des Einsatzes von IuK-, Funk- und Fernmelde-Technik in der AAO und BAO sowie Zusammenarbeit mit dem Zentraldienst der Polizei
- Unterstützung polizeilicher Einsätze
Anforderungen:
Allgemeine Voraussetzungen
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in der Fachrichtung Informatik oder
- sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen (Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systemelektroniker/in, IT-System-Kaufmann/rau, IT-System-Elektroniker/in)
Fachliche Voraussetzungen
- Erfahrung im Bereich Enterprise Mobility Management im Umgang mit einer Mobile Device Management Lösung
- Erfahrungen im Umgang mit SAP
- Erfahrungen im Umgang mit einem Servicemanager (HPSM, OTSR etc.)
Außerfachliche Voraussetzungen
- Abstraktionsfähigkeit (Verknüpfung auf strategischer Ebene)
- Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- strukturiertes und systematisches Arbeiten
- gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
- gutes Verhandlungsgeschick
- Bereitschaft, neues Wissensgebiet zu erschließen und anzuwenden
- Kooperations-/Teamfähigkeit
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren Arbeitsplatz durch unbefristete Einstellung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages der Länder (TV-L)
- Leistungen nach dem TV-L (z.B. 30 Tage Erholungsurlaub, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen)
- abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im polizeilichen Umfeld
- flexible Arbeitszeiten
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- fachliche und kompetenzstärkende Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von Fortbildungen
Die Polizei des Landes Brandenburg unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen dienstlicher Möglichkeiten. Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Die Bereitschaft zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen unter Berücksichtigung der familiären Belange wird vorausgesetzt.
Bewerbungen von Frauen wird besonders gern entgegengesehen.
Schwerbehinderte und denen gleichgestellte Menschen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs (SGB) IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Der Hinweis auf eine Schwerbehinderung in der Bewerbung ist wünschenswert.
Es wird darauf hingewiesen, dass bei Einstellungsabsicht ein Auszug aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gemäß § 30 Abs. 5 Bundeszentralregistergesetz zur Vorlage bei einer Behörde abgefordert wird.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen, einschließlich Qualifikationsnachweisen, Abschluss- und Arbeits(zwischen)zeugnissen, bis zum 04.09.2022 auf dem Postweg beim:
Polizeipräsidium Land Brandenburg
Polizeidirektion Ost
Stabsbereich 3
Nuhnenstraße 40
15234 Frankfurt (Oder)
Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Karras unter der Telefonnummer (0335) 561-2311 gern zur Verfügung.
Mit der Bewerbung erklärt sich die Bewerberin/ der Bewerber damit einverstanden, dass die Bewerbungsunterlagen auch im Falle einer erfolglosen Bewerbung für die Dauer von mindestens drei Monaten aufbewahrt werden. Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter www.polizei.brandenburg.de unter „Rechtliche Hinweise“ oder in schriftlicher Form auf Anforderung.
Sofern Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Bewerbungen, die nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingehen, können nicht berücksichtigt werden.
